Begeleider - IJsselmuiden

Echt het verschil maken in iemands leven! We zoeken een begeleider die vol passie mensen met een beperking wil begeleiden in een leven vol betekenis. Bij Sprank doen we het samen en dragen we allemaal bij aan de sprankelende werkomgeving. Word je onze nieuwe collega?

Voor wie ga jij je inzetten?

Trekvaart - Op de 1e verdieping van de locatie IJsselhof in IJsselmuiden wonen 8 (jonge) mensen met een licht verstandelijke beperking. Elke bewoner heeft een eigen appartement waar vanuit hij of zij begeleid wordt. De begeleiding is op maat en passend bij de individuele hulpvraag. Daarnaast is de begeleiding gericht op zelfredzaamheid en zelfstandigheid. Voorbeelden zijn: helpen met financiën, omgang met sociale media en leren werken in de maatschappij. Ook is het mogelijk voor de bewoners om aan te sluiten bij de groepsmomenten in de gezamenlijke ruimte.

Wat ga je doen?

Als begeleider ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor de begeleiding en verzorging van de cliënten op basis van het ondersteuningsplan.

• Je ondersteunt en begeleidt cliënten bij hun dagelijkse activiteiten en ADL.

• Je onderhoudt contacten met het netwerk van de cliënt.

• Je begeleidt cliënten bij het onderhouden en uitbreiden van hun sociale netwerk.

• Je verstrekt (zo nodig) medicijnen en verricht verpleegtechnische handelingen.

• Je werkt gegevens bij in het ECD (elektronisch cliëntendossier).

• Je ondersteunt bij diverse huishoudelijke taken.

Diensttijden:

• Dagdienst 7.00-10.00 uur of tot 15.00 uur

• Avonddienst 14.45-22.00 / 15.45-22.30 uur

• Slaapdienst 15.45-09.00 uur

Wie ben jij?

• We zoeken een deskundige collega met minimaal een Mbo niveau 3 opleiding zorg, agogiek of pedagogiek.

• Sprank belooft aan bewoners een christelijke leefomgeving. Een plek waar je jezelf kan zijn en het geloof met elkaar mag delen. Het is voor Sprank daarom belangrijk dat je leeft en werkt vanuit een levend geloof in Jezus Christus en bent lid van een christelijke geloofsgemeenschap.

• Je bent flexibel en kunt makkelijk schakelen tussen de uiteenlopende zorg- en begeleidingsvragen;

• Je hebt kennis van relevante beperkingen, stoornissen en gezondheidsproblemen, sociale- en emotionele ontwikkeling en groepsprocessen;

• Je kunt overweg met digitale systemen zoals het ECD (elektronisch cliëntendossier);

• Je hebt tact, inlevingsvermogen en beschikt over goede communicatieve vaardigheden;

• Je kunt reflecteren op eigen handelen en dat van collega’s.

Wat bieden wij?

Je komt te werken bij één van de beste werkgevers in de gehandicaptenzorg. Daar zijn we trots op! We vinden het belangrijk dat jij je gezien voelt. We dagen je uit om bij te dragen aan onze sprankelende cultuur.

We denken met je mee als je vragen of wensen hebt over scholing en werk/privé balans. Want we geloven dat medewerkers die zich goed voelen, een positief effect hebben op de zorg.

Verder zorgen wij voor:

• Een jaarcontract voor 18 uur per week. Als het van beide kanten goed bevalt, zetten we die graag om naar onbepaalde tijd.

• Een salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35.

• Vier weken vakantie per jaar en daarnaast krijg je balansuren die je naar eigen inzicht kan inzetten.

• Een eindejaarsuitkering van 8,3% en een vakantietoeslag van 8%.

• Interessante korting op laptop, sportschool of een nieuwe fiets via FiscFree.

Vrijblijvend kennismaken

Staat jouw toekomstige baan niet tussen onze vacatures of wil je graag een vrijblijvende kennismaking met Stichting Sprank als werkgever? Of wil je liever meer of minder uren werken in deze functie?

Neem dan contact op met Mirte Visser-Cnossen (recruiter):

m.cnossen@stichtingsprank.nl 0651814633 (bellen of appen)

Samen kijken we dan naar de mogelijkheden die er binnen Sprank zijn.

Meer informatie

Anneke Paauwe, teamleider IJsselhof a.paauwe@stichtingsprank.nl of Jan van Dommelen j.vandommelen2@stichtingsprank.nl

Solliciteren

We zien je sollicitatie graag tegemoet! Reageren kan tot 24 augustus. Geef in je brief een toelichting op hoe jij werkt en leeft vanuit je geloof. Lees hier meer over in de brochure Zo zien wij zorg.

De sollicitatiegesprekken worden gepland in de eerste week van september.

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verplicht en worden referenties ingewonnen.

Sprank geeft geschikte interne sollicitanten voorrang bij het vervullen van openstaande vacatures.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.